CV of Responsable de l'instruction éducation et formation / Poste à responsabilité , looking for a job of FORMATION MANAGEMENT / import-export.enligne-au.com

Cv de poste à responsabilité

Emploi de management ou formation ou autre

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CV Code: 57f3737ba6951e9b
Date of last connection: 2017-04-07

Mr. Se... D...

....

BEYROUTH
Lebanon

Current situation:

Current industry: Formation

Size of the company: More than 1,000 employees

Current position: Responsable de l'instruction éducation et formation

Number of years spent at this position: 6-10 years

Number of persons you managed: 101-1000 persons

Annual salary: 4000.00 EUR

Total working experience: more than 15 years

Availability: Immediate availability

Job sought:

Positions: poste à responsabilité, ,

Industry: peu importe, ,

Desired type of contract: open-ended contract, fixed term contract, Fixed-term / casual work, Temporary work, Agent's contract

Desired working time: Full-time, Part-time, Study-work program, One-day assignments, Seasonal work, Available on Week-ends

Minimum annual salary desired: 2500.00 / 0.00 USD

Education:

Highest educational level completed: number of years studied and completed with a diploma after highschool : +5

Last diploma : DAEOS = Diplome d'Apttitude à l'Emploi d'Officier Supérieur

Current educational level : +5

Other training courses :


Divers :

Geographical mobility: Country : Afghanistan, South Africa, Albania, Germany, , Angola, Anguilla, Antarctica, Antigua and Barbuda, Saudi Arabia, Argentina, Armenia, Aruba, Australia, Austria, Azerbaijan, Bahamas, Bahrain, Bangladesh, Barbados, Belarus, Belgium, Belize, Benin, Bermuda, Bhutan, Bolivia, Bosnia and Herzegovina, Botswana, Bouvet Island, British Indian Ocean Terr..., British Virgin Islands, Brunei, Brazil, Bulgaria, Burkina Faso, Burundi, Cambodia, Cameroon, Canada, Cape Verde, Cayman Islands, Central African Republic, Chad, Chile, China, Christmas Island, Cyprus, Cocos Islands, Colombia, Comoros, Cook Islands, Costa Rica, Croatia, Cuba, Czech Republic, Denmark, Democratic Republic of th..., Djibouti, Dominican Republic, Dominica, East Timor, Egypt, El Salvador, United Arab Emirates, Ecuador, Equatorial Guinea, Eritrea, Spain, Estonia, United States, Ethiopia, Falkland Islands, Faroe Islands, Fiji, Finland, France, French Guiana, French Polynesia, French Southern Territori..., Gabon, Gambia, Ghana, Gibraltar, Grenada, Greenland, Greece, Guadeloupe, Guam, Guatemala, Guernsey, Guinea, Guinea-Bissau, Guyana, Georgia, Haiti, Heard Island and McDonald..., Honduras, Hong Kong, Hungary, U.S. Virgin Islands, United States Minor Outly..., India, Indonesia, Iran, Ireland, Iceland, Isle of Man, Italy, Ivory Coast, Jamaica, Japan, Jersey, Jordan, Kazakhstan, Kenya, Kyrgyzstan, Kiribati, Kuwait, Laos, Lebanon, Lesotho, Latvia, Liberia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, Macao, Macedonia, Madagascar, Malaysia, Malawi, Maldives, Mali, Malta, Northern Mariana Islands, Marshall Islands, Martinique, Mauritania, Mauritius, Mayotte, Mexico, Micronesia, Moldova, Monaco, Mongolia, Montenegro, Montserrat, Morocco, Mozambique, Myanmar, Namibia, Nauru, Netherlands Antilles, New Caledonia, Nicaragua, Niger, Nigeria, Niue, Norfolk Island, North Korea, Norway, New Zealand, Nepal, Oman, Uganda, Uzbekistan, Palau, Palestinian Territory, Panama, Papua New Guinea, Paraguay, Netherlands, Philippines, Pitcairn, Poland, Puerto Rico, Portugal, Peru, Qatar, Republic of the Congo, Reunion, Romania, Russia, Rwanda, Western Sahara, Saint Helena, Saint Kitts and Nevis, Saint Martin, Saint Pierre and Miquelon, Saint Vincent and the Gre..., Saint Barthélemy, San Marino, Saint Lucia, Samoa, American Samoa, Sao Tome and Principe, Senegal, Serbia and Montenegro, Serbia, Seychelles, Sierra Leone, Singapore, Slovakia, Slovenia, Solomon Islands, Somalia, Sudan, South Georgia and the Sou..., South Korea, Sri Lanka, Suriname, Sweden, Svalbard and Jan Mayen, Swaziland, Switzerland, Tajikistan, Taiwan, Tanzania, Thailand, Togo, Tokelau, Tonga, Trinidad and Tobago, Tunisia, Turkmenistan, Turks and Caicos Islands, Turkey, Tuvalu, Ukraine, United Kingdom, Uruguay, Vanuatu, Vatican, Venezuela, Vietnam, Wallis and Futuna, Yemen, Zambia, Zimbabwe

Known Tools / Software/ Methods Bureautique (Word, Excell, PPT...)


HGV, LGV, special vehicles licences A, B et D


Languages English : Fluent


Resume:

Mr. Se... D...

....

BEYROUTH
Lebanon

50 ans - Marié, 2 enfants

Commandant
®, armée de terre, formation instruction.




DOMAINES
DE COMPETENCES


1 - Leadership et management
direct

- Diriger des formateurs
et professeurs dans un établissement de 1000 personnes.

- Contrôler, évaluer
individuellement par objectifs les compétences du personnel enseignant et gérer
leur carrière.

- Travailler en concertation avec les cadres et équipes pédagogiques.

2 - Gestion de projet et
pilote d’objectifs

- Optimiser les
performances des formations entreprises.

- Organiser la préparation
des formateurs.

- Planifier, gérer,
contrôler et optimiser les ressources humaines.

3 - Formation

- Réaliser les cahiers
des charges, plans de formations et évaluations d’un établissement.

- Concevoir, planifier et
organiser la formation quotidienne des cadres et équipes techniques.

- Former des cadres à
leurs futures responsabilités.

- Organisations de
concours et examens divers (notamment langue)

- Préparer de jeunes
diplômés aux divers concours de la fonction publique et privée.

- Concevoir, planifier, conduire
et contrôler des formations de tous types.

4 - Communication

- Entretenir des
relations avec le monde de l’éducation nationale et internationale.

- Communiquer avec les
divers acteurs du pôle d’enseignement.

- Entretenir des
relations avec les autorités locales dans le cadre de nombreuses journées
d’information sur le monde militaire.

- Participation à de
nombreux séminaires et colloques sur la formation des cadres et des élèves au
sein de l’armée.

5 - Langues et
informatique

- Anglais international
courant parlé et écrit.

- Maîtrise de Word,
Excel, PowerPoint, Outlook, Windows et Internet.



CURSUS





2009 – 2016



Officier en charge de l’instruction
au sein du 44ème régiment (1000
hommes environ) de transmissions de Mutzig (68) : Mise en condition pour
la projection des personnels du régiment ; Organisation et suivi de
l’instruction tactique et technique des spécialistes. Projection au sein des
détachements afin d’évaluer la qualité de l’instruction.





2006 – 2009



Commandant de compagnie (110 hommes
et femmes) : gestion humaine, entraînement, formation et instruction.
Relations avec les autorités locales.





2004 – 2006



Instructeur à l’école Spéciale Militaire de Saint Cyr.
Instruction, formation et entraînement de 150 élèves officiers. Responsable
de la filière RIS relations internationales et stratégie.

Préparation des élèves à l’examen finale master 2 de
l’école spéciale militaire de Saint Cyr





2000 – 2004



Chef de section à la brigade franco-allemande à Müllheim en
Allemagne : gestion humaine, commandement, formation et entraînement
d’une unité mixte (30 soldats allemands et français).





1999 – 2000



Elève officier à l’Ecole supérieure et d’application des
transmissions de Rennes : formation sur le management, la pédagogie, la
formation et l’instruction des cadres de l’armée de Terre





1994 – 1999



Sous-officier responsable de la cellule formation
instruction de l’unité (80 personnes)





1987 – 1994



Sous-officier au 54ème Régiment de transmissions
de Haguenau : responsable d’une cellule formation (15 personnes)





1983 – 1987



Elève en formation à l’Ecole des transmissions de
Rennes et à l’école nationale technique d’Issoire : formation pédagogique
et technique





EXPERIENCES DIVERSES





2000 à 2016



Responsable de la
préparation des concours internes d’officiers. Planification, conduite,
contrôle de plusieurs concours et examens





2016



Chef du SGRM (Sous
Groupement Renseignement Multi capteurs) en république Centrafrique.
Formation, instruction et préparation des personnels (80 hommes et femmes).





2015



Chef d’un état-major
tactique (commandement de 500 hommes) pendant l’opération SENTINELLE en
région parisienne. Organisation mission et préparation des personnels.





2013



Chef de détachement au Tchad (80 personnes). Formation et
conduite sur le terrain des personnels.





Depuis 2011



Formateur de formateur
en lutte CIED (lutte engins explosifs improvisés) et en tir.





Octobre
2010

à mai 2011



Instructeur des OMLT
(Operationnal and Mentoring Liaison Team) en Afghanistan. Intégré au sein
d’une unité afghane. Formation des officiers afghans. Expérience du combat de
contre insurrection.





2003



Responsable de la formation
au sein d’un bataillon franco-espagnol en Bosnie.





2001



Responsable de la formation
et de l’instruction des forces terrestres en Nouvelle-Calédonie.





1998



Formation de cadres de
la sécurité intérieure française.





1995 et
1998



Mission sur bâtiment de
mesures électromagnétique de la marine nationale en zone méditerranée et
pacifique.





De 1994 à
1998



Responsable de mission
d’évaluation de l’instruction spécialisée des unités stationnées en Guadeloupe,
Tahiti, République de Côte d'Ivoire.





DIPLOMES DETENUS :



DAEOS (diplôme aptitude à l’emploi
d’officier supérieur) ;

BSTAT DASEM (brevet supérieur de
technicien) ;

Décoré de l’Ordre National du Mérite.



SITUATION FAMILIALE :

Marié, père de 2 enfants
(Floriane, 22 ans étudiante en master 2 architecture, et Pierre, 28 ans Capitaine au
3° régiment étranger d’infanterie à Kourou en Guyane). Nathalie, épouse, directrice
de l’école Verdun 2 à Beyrouth
.



HOBBIES :



Histoire : membre d’une
association historique

Sports : marathon, course
d’orientation, cyclisme, sports collectifs, trekking, ski.

Cover letter

Mr. Se... D...

....

BEYROUTH
Lebanon

Emploi de management ou formation ou autre

Ayant
servi mon pays pendant plus de 33 ans, je suis, à l’âge de 49 ans, un cadre
expérimenté et compétent dans les domaines de la formation, de l'instruction ainsi que dans le management
et la gestion de sa ressource humaine.
Mon
parcours professionnel, riche d’expériences de management (commandement) et de
préparation opérationnelle, notamment à l’étranger, m’a permis de mettre en
exergue mes qualités d’hommes de terrain et d’organisateur que ce soit dans le
cadre militaire, mais également dans celui de la technique de guerre
électronique dont je maitrise les procédures et de nombreux systèmes.
Intègre
et loyal, j’ai toujours servi mon chef avec dévouement et j’apprécie le travail
en équipe qui est pour moi une clef indispensable à la réussite d’un projet.
Sportif
et dynamique, je possède une jeunesse et une ouverture d’esprit qui me
permettent de m’intégrer facilement dans un groupe professionnel et
extra-professionnel.
Le
fait d’avoir mené des hommes au combat m’a fait prendre conscience de la
responsabilité et des devoirs d’un chef envers ses subordonnés. Proches d’eux,
j’ai su établir des relations durables de respect et confiance mutuelle basée
sur l’exemplarité afin de créer une cohésion et une émulation propices à la
réussite des missions qui m’ont été confiées.
Loin
de m’effrayer, un parcours professionnel dans le milieu civil sera ainsi pour
moi l’occasion d’un nouveau défi. En effet, mes nombreuses mutations et postes
au sein de l’armée de terre m’ont appris à me remettre constamment en question
dans tous les domaines qu’ils soient humains ou techniques. De plus, mon métier
m’a imposé bien souvent de m’adapter rapidement à toutes sortes de situations,
à les analyser, afin de trouver les meilleures solutions aux problèmes qu’elles
peuvent me poser.
La
mobilité n’est pas pour moi un problème notamment dans les pays dits
« dangereux » (et plus particulièrement l’Afrique et le Moyen-Orient).
Ma réactivité et mon sens de l’improvisation conjugués à mon expérience sont
des qualités qui, je pense, pourront me servir au sein d’une entreprise qui
veut s’ouvrir de nouveaux horizons dans ces pays. De plus, la disponibilité a
toujours fait partie intégrante de mon métier de cadre.


Motivé
et conscient des nombreuses difficultés qui pourraient surgir devant un futur
parcours au sein d’une entreprise, je suis prêt à m’investir totalement dans de
nouvelles fonctions de cadre.

Mr. Se... D



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